about

Sociale Investeerders

Voorzitter

Carmen Breeveld

Secretaris

Manwell Saro

Penningmeester

Perry Asmowidjojo

Oprichter

Jalken Antonia

Doel “JA IK FOUNDATION”
Het stimuleren van talentontwikkeling ter verbetering van de arbeids- en maatschappelijke participatie van jongeren, jongvolwassenen en Young Professionals en ter voorkoming van vroegtijdig schooluitval, in zowel binnen- als buitenland.

Visie
Als iemand overtuigend “JA” zegt tegen een uitdaging dan is die persoon toegewijd zijn doel te realiseren. De “IK” staat voor Intellectueel Kanjer. Elk mens beschikt over intellect, want elk mens heeft ‘het vermogen van denken.’ Een kanjer is iemand die uitblinkt. Ieder persoon kan binnen zijn of haar vermogen uitblinken en een betere versie van zichzelf maken.

Er zijn wél een aantal voorwaarden, namelijk het tonen van Persoonlijk Leiderschap, Extreem Eigenaarschap en Ondernemerschap. Dat is niet altijd gemakkelijk, maar zonder worsteling geen vooruitgang! Wij geven onze talenten mee: Zodra je meer inzicht verwerft in jouw “IK” zal je zien dat je al van kinds af aan Leiderschap en Ondernemerschap heb getoond!

Waarom JA IK?
Na vele jaren ervaring met het inspireren van mensen trekken wij de conclusie dat velen gericht zijn op gemiddelde prestaties, terwijl ze dromen van grote successen.

Onze hersenen en capaciteiten zijn ‘FENOMENAAL’. Dan rijst bij ons de vraag: “Waarom presteren we vaak gemiddeld en zijn we in dat geval een dief van onze gaven en talenten?”. Daarom hebben wij bij JA IK Foundation om het maximale uit elk individu te halen een bovengemiddelde passie voor het inspireren, begeleiden en coachen van jongeren, jongvolwassenen en Young Professionals.

Wie zijn wij en wat doen wij?
Wij zijn talentscouts die in staat zijn om ieders potentie aan te boren en sturing te geven aan ontwikkeling. Denk aan hen die vastlopen en geen idee hebben welke richting ze willen geven aan hun leven. Denk aan hen die in een neerwaartse spiraal zitten, geen school, werk en geen doel hebben. Denk óók aan hen die bovengemiddeld presteren en ambitieus zijn. Wij hebben de tijd, de kennis en het inzicht om ze met de juiste excellente programma's uit te dagen. Maar ook om ze binnen te krijgen in een mooie leerwerkomgeving middels leiderschapsprogramma's om ze zo nog méér te laten schitteren.

Door de opkomst van nieuwe technologieën verandert de wereld de aankomende jaren radicaal. De gevolgen van de verregaande digitalisering zijn enorm. Deze radicale veranderingen heeft een gigantische impact op de Y - Z generatie en Millennials. De belevingswereld van scholieren is een andere dan de wereld van de werkende maatschappij. Deze twee werelden groeien meer en meer uit elkaar. Onze aanpak is er daarom ook op gericht dat gat te verkleinen. Met ons programma "Good to Great" brengen wij talenten díe vaardigheden en kernwaarden bij die nodig zijn voor het werkende leven. We begeleiden ze naar een excellente stage- of werkomgeving, of weer terug naar school. Want in onze ogen verdient elk talent aandacht.

In het Nederlands elftal spelen alleen de beste spelers. Bij ons speelt iedereen!!

"Good to Great" Programma
Wij staan tussen de leiders van morgen!  
Om in te spelen op de maatschappelijke veranderingen hebben we het programma "Good to Great" ontwikkeld, gericht op persoonlijke ontwikkeling en bestaande uit trainingen en inspiratiesessies in het bedrijfsleven.

Jongeren, jongvolwassenen en Young Professionals worden door dit programma in hun kracht gezet en in staat gesteld te verbinden met hun omgeving. Hiermee ondersteunen we elke deelnemer zijn of haar gestelde doelen met plezier te realiseren, en met meer succes een baan te vinden die bij hun past. Onze trainers poule bestaat uit succesvolle ondernemers en trainers die hun sporen hebben verdiend bij corporate instellingen.

Door pro-actief aan de slag te gaan en beroepsvaardigheden te trainen middels de door ons ontwikkelde ExellenceTour & InspiratieTour wordt het gat tussen de belevingswereld van de nieuwe generatie en de werkelijkheid in het bedrijfsleven verkleind door middel van op maat gemaakte bedrijfsbezoeken. Om de tien weken gaat een groep van circa 15 - 30 talenten op InspiratieTour. Hierdoor zien ze op de werkvloer hoe het er aan toe gaat en verwerven inzicht welke vaardigheden van levensbelang zijn om te slagen binnen een organisatie of onderneming: “WINNEN IS EEN STRATEGIE”

De Tours dragen bij aan zelfreflectie en geven deelnemers inzicht in de eigen gaven en talenten. Een niveau dieper wordt door ons ook gekeken naar de kernwaarden van een deelnemer en de mate waarin die aansluiten bij de kernwaarden van mogelijke werkgevers. Een link wordt gemaakt tussen de persoonlijke kwaliteiten en het beroepenveld.

Dit inspireert en geeft een boost aan de persoonlijke ontwikkeling, de motivatie neemt toe en talenten ervaren meer plezier in hun opleiding en werk. Hun waarde op de arbeidsmarkt neemt toe, omdat zij hierdoor over competenties beschikken die gevraagd worden in de praktijk. Hiermee neemt het zogenoemde gat tussen theorie en praktijk af.

Kernwaarden
De kernwaarden leiderschap, eigenaarschap en ondernemerschap vinden wij enorm belangrijk. Voor jezelf opkomen en te stralen door je gaven en talenten in te zetten. Vandaag de dag helpt het niet meer om gemiddeld te presteren, vandaar dat we Extreem Eigenaarschap nemen voor hetgeen we doen. Deze kernwaarden brengt je verder en ondersteunt dat je authentiek kan zijn. Op het moment dat deze vier kernwaarden in een blender worden gegooid komen de volgende waarden om de hoek kijken, namelijk: Daadkracht, Toewijding, Betrouwbaar, Assertiviteit en Ambitie. De InspiratieTour behelst al deze waarden en daagt een ieder uit.

 
 
 
             "DÉ BRUG TUSSEN SCHOOL & WERK"

media

"JA IK Foundation leert mij dat WINNEN een STRATEGIE is. De aangeleerde strategieën pas ik toe zowel privé als op school, en behaal hiedoor resultaten wat voorheen niet lukte. Dit zorgt er voor dat mijn zelfwaarde toeneemt" 
— Ronnie Giessen, ROC Mondriaan

Testimonial

Dave (Da Vinci College) 12 jun 2018

Super gemotiveerd door de InspiratieTour. Gekeken bij de Rabobank (cijfer: 9) en bij Deloitte (cijfer: 7). Hier heb ik veel dingen meegekregen. Daarom raad ik ook iedereen de InspiratieTour aan!
Gabriel 11 jun 2018

Geweldig wat JA IK Foundation doet. Ik ben gewoon speechless..Ik ben zeker gemotiveerd en heb nu de juiste tools om verder te gaan, want greatness is in ME!!!
Testimonial succesvol opgestuurd
Naam is leeg
Emailadres is leeg
Bericht is leeg
Laat zien dat je geen robot bent

“I have FAILED over and over again in my life and that is why I SUCCEED” 
~ Michael Jordan

InspiratieTour


InspiratieTour

Jongeren en jongvolwassenen worden geïnspireerd en gemotiveerd middels de inspiratiesessies in het bedrijfsleven. Om pro-actief met beroepsoriëntatie aan de slag te gaan en om beroepsvaardigheden te trainen, gaat JA IK Foundation met jongeren en jongvolwassenen op bedrijfsbezoek.

Uit ervaring van verschillende opleidingsinstellingen is gebleken dat de belevingswereld van scholieren over de praktijk onvoldoende aansluit bij de realiteit. Door pro-actief met beroepsoriëntatie aan de slag te gaan en beroepsvaardigheden te trainen middels de InspiratieTour wordt het gat tussen de belevingswereld van de leerling en de werkelijkheid in het bedrijfsleven verkleint.

Om beroepsvaardigheden te trainen, gaat JA IK Foundation met jongeren en jongvolwassenen op InspiratieTour. Tijdens het programma, dat ongeveer 3 uur duurt, verwerven leerlingen inzicht in het beroepenveld door meerdere bezoeken aan het bedrijfsleven.

Hiermee verwerven leerlingen inzicht in praktijkvaardigheden. Waarmee ze een realistisch beeld krijgen hoe het er aan toegaat binnen het bedrijfsleven, en hierdoor beter beslagen ten ijs komen.


ExcellenceTour

De ExcellenceTour is een doelmatig instrument voor de talenten die ambitieus zijn, bovengemiddeld presteren en meer uitdagingen nodig hebben. Deze leerlingen worden door de JA IK Foundation gescout via een selectie op basis van gedrag, houding, aanwezigheid, eigenaarschap en positieve participatie.

JA IK Foundation is in staat om de juiste selectie te maken omdat via de InspiratieTour een hechte band is opgebouwd met de leerlingen en daardoor talenten kunnen worden waargenomen.

Maximaal 10 leerlingen gaan meerdere malen in het studiejaar een leiderschapsprogramma volgen, wat in samenwerking met het bedrijfsleven is ontwikkeld.

Toekomst Investeerder

Stichting JA IK Foundation heeft een maatschappelijke doel ter stimuleren en verbetering van de arbeids- en maatshappelijke participatie van jongeren, jongvolwassenen en Young professionals in zowel binnen- als buitenland.

Help ons werk te ondersteunen om toekomstige leiders te betrekken, te verbinden om hun gemeenshap en hun wereld te veranderen.

Wil je een bijdrage leveren aan de sociale maatschappelijke verandering die wij teweeg willen brengen dan is uw steun meer dan welkom.

U kunt in natura bijdragen door:

  • Het openstellen van uw bedrijf voor de InspiratieTour en ExcellenceTour

U kunt financieel bijdragen door:

  • Onze sponsor te worden
  • Ons een vrije gift te schenken. Dit kan worden overgemaakt naar: NL51 RABO 0326 1458 26 t.n.v. Stichting JA IK Foundation

Wilt u meer informatie over bovenstaande mogelijkheden dan komen we graag met u in contact. Via onze contact pagina treft u onze gegevens.

Wall of fame

neem contact op

Formulier succesvol opgestuurd
Naam is leeg
Email is leeg
Onderwerp is leeg
Bericht is leeg
Laat zien dat je geen robot bent

Contactgegevens

Beursplein 37
3011AA Rotterdam
06 2020 5315